근로장려금 신청자격 완벽정리 (2025년)
근로장려금 신청자격 완벽 정리 (2025년) 근로장려금은 저소득 근로자와 자영업자, 종교인 등의 경제적 자립을 지원하고 근로를 장려하기 위해 정부가 지급하는 대표적인 복지제도입니다. 해마다 많은 국민이 신청하지만, 신청 자격과 요건에 대한 혼란으로 인해 혜택을 받지 못하는 경우도 적지 않습니다. 본 글에서는 2025년 근로장려금 신청자격 을 중심으로 근로장려금 제도의 모든 것을 총정리해보겠습니다. 1. 근로장려금이란? 근로장려금은 일정 소득 이하의 근로자, 자영업자 또는 종교인을 대상으로 정부가 현금으로 지급하는 제도입니다. 단순한 지원금이 아니라 근로를 계속 유지할 수 있도록 유도하고 , 자립 기반을 강화 하는 것이 목적입니다. 소득이 낮더라도 일하는 사람에게는 일정 수준의 보상을 해주기 때문에 ‘일하는 복지’의 대표 사례로 꼽힙니다. 2. 신청 기간 ■ 정기 신청 매년 5월 1일부터 5월 31일까지 국세청 홈택스, 모바일 손택스, 서면(우편/방문) 신청 가능 ■ 기한 후 신청 6월 1일부터 11월 30일까지 가능 다만, 지급액의 10%가 감액 되므로 가급적 정기 신청을 권장 3. 신청자격 요건 근로장려금은 크게 가구 구성 , 소득 요건 , 재산 요건 을 충족해야 신청할 수 있습니다. 3-1. 가구 유형 근로장려금은 가구 형태에 따라 지원 기준이 다릅니다. 가구 유형 구성 요건 단독가구 배우자, 부양자녀, 70세 이상 직계존속이 없는 1인 가구 홑벌이가구 배우자 또는 18세 미만 자녀 또는 70세 이상 부모 중 1명 이상 부양 맞벌이가구 신청인과 배우자 모두 근로 또는 사업 소득이 있는 경우 ※ 부양자녀는 만 18세 미만이면서 연 소득 100만원 이하, 주민등록상 동거 필수 3-2. 총소득 요건 (2024년 귀속 기준) 가구 유형별 연간 총소득이 다음 범위에 해당되어야 합니다. 가구 유형 총소득 기준 (2024년 귀속 기준) 단독가구 4,200만 원 미만 홑벌이가구 5,500만 원 ...